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宿舍管理員 2.8-3.5K元/月

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投遞簡歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、 負責接待和安置新進住宿職工,向新進住宿人員講解宿舍管理相關規定,介紹宿舍環境、住宿設施、用水、用電計量方式和水電費、住宿費的收費標準和收費時間,提醒住宿職工注意節約水電和防火、防盜等安全注意事項。
      2、 熟練掌握所負責樓棟的房間、床位、資源情況及使用、余缺情況,熟練掌握所負責單元住宿人員情況。按照本人入住的原則,所安置的房間或床位一律不得轉讓或轉租他人使用,宿管員有權利和義務對房間、床位的住宿進行嚴格的管理,不得有混住、亂住或轉讓的現象發生。對宿舍的空房間和空床位宿舍管理員不得私自安排人員入住,更不得私自亂收費。
      3、 負責每天兩次對所管轄范圍樓棟的巡查、檢查和管理,主要巡查內容為安全、消防、樓棟清潔和水防設施,發現問題及時上報,對不認識的陌生人或可疑人員要進行盤查。
        
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  • 聯系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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